All posts by: Franck Guérin

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Les 4 caractéristiques du leadership

1. Influencer et fédérer un groupe Le leadership est une autorité d’influence, basée les relations que le leader noue avec les membres d’un groupe. Cela implique pour le leader de : Communiquer efficacement avec les membres du groupe ; Faire adhérer l’équipe à un but commun ; Motiver les membres de l’équipe à atteindre les […]

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Une entreprise appréciative® met l’homme au cœur de ses préoccupations

Mettre l’Homme au cœur des préoccupations de l’Entreprise, c’est s’assurer de la bonne qualité de vie au travail de ses salariés et de leur épanouissement. Cela relève de la responsabilité sociale. Quelle entreprise peut se prévaloir de tenir compte de son impact sur son environnement extérieur si elle n’en fait pas autant pour les conditions […]

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Vous nous avez envoyé votre candidature

Si nous sommes intéressés par votre profil, un consultant continuum international vous contactera dans les huit à quinze jours. Dans le cas où nous n’avons pas de mission précise vous correspondant, il peut souhaiter simplement vous rencontrer dans le cadre d’un « entretien exploratoire » pour mieux connaître vos motivations et associer un visage à un nom. […]

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Etablissez une relation gagnant-gagnant

Dans le cas d’une mission de recrutement précise, un consultant continuum international va vous contacter directement. Ce dernier aura à cœur de découvrir les contours de votre profil, vous parler du projet de son client et vérifier avec vous si tout peut être réuni afin de construire votre prochain challenge professionnel. N’hésitez pas à établir une bonne […]

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