Résultats
de notre dernier sondage auprès de dirigeants d’entreprises et responsables des
ressources humaines sur le sujet de la chasse de têtes.
Ces derniers plébiscitent dans l’ordre :
– L’approche sur-mesure de la chasse contrairement au recrutement classique
– La confidentialité sur le marché de la chasse vis-à vis de l’entreprise
– La capacité d’identifier l’ensemble des profils en poste, sur le marché caché
– La précision des candidats engagés et le retour sur investissement
– La maitrise de leurs propres projets de développement dans le temps
Pour en discuter ou même visionner un témoignage client, vous pouvez nous contacter via ce formulaire : https://www.continuum-int.com/contact-mission-recrutement-cabinet-chasseur-tete/
Ou directement depuis le métavers ou sur les applications de rencontre ? Thalès, Carrefour et…
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